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Antiguo 25-05-2011
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[José Luis Garcí] José Luis Garcí is offline
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José Luis Garcí Va camino a la fama
Os comento, la diferencia entre una empresa Española y una de Estados Unidos, empresas de 10 trabajadores, 1 jefe, 3 comerciales 1 secretaria y cinco programadores, repartidos en 3 equipos, análisis, diseño/Estructura y código, el equipo de los 10 son los BetaTester de los Programas, (este es el esquema de una empresa real de Texas con 10 programas comerciales), esta información y la que os comento, es de una conversación entre mi cuñado, amigos de este (Raul, al que le han hecho la oferta) y yo.

Oferta de la empresa americana 120.000 dolares año, a descontar, impuestos, seguro medico, casa y vehículo, limpio +- 30000 a 40.000 dolares año, condiciones, Ajustarse a requisitos técnicos solicitados, con o sin titulación a demostrar en lo quince días de prueba, hablar y escribir fluidamente Ingles, Tener disponibilidad de 60 horas a la semana de lunes a sábado y adaptarse a su método de trabajo (este es muy curioso y bien estructurado a mi forma de ver, lo comento más abajo).

Condiciones de una empresa en Barcelona, 1800 euros al mes brutos, Condiciones ajustarse a los requisitos laborales necesarios con titulación demostrada, abstenerse sin ella incorporación inmediata, 40 horas semanales de lunes a viernes (comentario del entrevistador, es bueno quedarse unas horas más para que no se atrase el trabajo y algún que otro sábado hay que venir), obligatorio con documento acreditativo de hablar y escribir en Catalán, luego tu haces la parte que te corresponde y lo vamos uniendo todo (método de trabajo).

Materiales a disposición del personal:
Americana: Componentes propios, salvo necesidad mayor no se compran componentes. Delphi 2007 y QuickReport, mesa individual, con ordenador y multifunción, conectado en red y Sai de seguridad.
Española: Componentes los que quieras, siempre y cuando sean gratis, Delphi 6 y su quickreport, mesa redonda con un ordenador y una única impresora y un scaner, 1 unidad Sai, para 1 sólo ordenador.

Método de trabajo
Cada vez que estudian para hacer un programa nuevo, miran que componentes les pueden hacer falta que no tengan y dedican un periodo no inferior a un mes para el desarrollo de estos, el equipo completo, Todos los formularios ABM tiene un único diseño, salvo pantallas especiales fura de lo común, iconos e imágenes estándar, en todos los programas salvo excepciones, métodos de trabajo estándar, para todos los programadores y estructuración según normas de la empresa y reutilización de todo el código y módulos comprobados en programas.

Las diferencias son varias, Raul "recordemos" amigo de mi cuñado, no opto a ninguno de estos, ya que como era su intención entro en la Policía Nacional y allí sigue. Esta conversación fue mucho más extensa y fue a finales del 2009.
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Un saludo desde Canarias, "El abuelo Cebolleta"

Última edición por José Luis Garcí fecha: 25-05-2011 a las 17:59:13. Razón: corregi datos mal redactados
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