Cita:
Empezado por Chris
Antes que todo, quiero comentarles que yo creo que una empresa que tenga inhibido de contrato a programadores mayores a los 45, es una empresa muy ingenua. La gran experiencia que puede tener un programador de esas edades es invaluable.
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No lo estoy poniendo en duda... solo planteo una situación desde el punto de vista de la realidad laboral de mi pais...
Para contestar a Casimiro, les comento que en Colombia, la mayoria de empleos hacen la aclaración de la edad... para el caso de "Programador Puro", generalmente se busca que sea menor de 35 años, para empezar la relación laboral lo cual quiere decir que si podemos tener programadores de 40 o 45 años en una empresa.. pero con la incertidumbre de saber que puede ser reemplazado... ¿por que? por la otra aclaración de edad que sale en los clasificados: "Estudiante o Recien graduado", lo cual se traduce en: "Joven y barato"
Son varios factores socio-economicos que tal vez no apliquen o lo hagan de forma diferente en sus paises... la idea de hacer empresa es complicada por aqui, sencillamente por que nos preparan para ser mano de obra barata...
Una persona de mas de 40 años, generalmente ya ha trascendido el tema de ser programador puro para una empresa, y por lo general se independiza o termina en actividades relacionadas a los sistemas, pero no como programador puro...
A los 40 años una persona aqui ha adquirido (debe haberlo hecho) la suficiente experiencia y nivel salarial, que lo hace un recurso caro para ser solo programador...
En mi entorno, no conozco empresas que tengan programadores puros de mas de 40 años.. realmente no las he visto, y siempre he me he hecho la pregunta ¿que hace uno despues de los 40? ¿pegarse un tiro? (palabras de casimiro), pues no... yo a mis 34 años, despues de estar 5 años en la misma empresa y con una buena estabilidad laboral, ya estoy trabajando en mi plan de retiro... jejeje me refiero a que ya hice mis estudios en gerencia de proyectos, y he orientado mi carrera hacia alla... me debo retirar de programador puro y pasar a otro nivel, pues soy 10 años mas viejo que el promedio y gano 4 o 5 veces mas que un programador en el sector..
Otra alternativa obviamente es independizarme, pero eso va mas lejos.... por ahora no....
Para dar cifras... En un area de sistemas de una empresa, en el área de programadores verán jovenes de 24 a 30 años....sin embargo las personas de mas de 40 estan en el area de sistemas como soporte funcional, gerencia de proyectos, especialistas de negocio... Por eso mi comentario de extrañeza ante las cifras... que obviamente no aplican solo a mi pais pues es una encuesta a nivel global...
bueno, esperaba que este hilo se enfocara por otro lado... pero veo que no...
un saludo,